Официальный сайт АО "ВОДОКАНАЛ"

АО «Водоканал» Якутск создано 27 марта 1941 года. Сегодня предприятие обеспечивает работу Водозаборных сооружений мощностью 110 тыс. куб.м/сутки, 138 км километров магистральных сетей водоснабжения, 12 водоузлов и 25 емкостей чистой воды. Контроль качества воды ведется по 80 параметрам. Стабильное водоотведение обеспечивают Станция биологической очистки сточных вод производительностью 90 тыс. м³/сут., сливная станция и две модульные сливные станции, 109 канализационных насосных станций (КНС), более 204 км канализационных сетей, 3790 канализационных колодцев и камер.

Центральная диспетчерская АО "Водоканал"

+7(4112) 509-453

Для физических лиц

+7(4112) 507-248
• Вопросы по начислениям
• Приём показаний
(с 20 по 25 число)

Для юридических лиц

+7(4112) 507-022

Опыт Водоканала по цифровизации применят в Центральном федеральном округе

Опыт якутского Водоканала по развитию цифровизации применят в Центральном федеральном округе. Генеральный директор АО «Водоканал» Анатолий Кырджагасов выступил на заседании экспертной группы «Городское управление и ЖКХ».

«Сегодня внедрение цифровых решений в деятельности ЖКХ позволяет поддерживать жизнеобеспечение на высоком уровне: повысить эффективность производства, оптимизировать расходы, а сэкономленные средства использовать для дальнейшего развития системы водоснабжения и водоотведения. Для взаимодействия с нами потребители могут использовать различные цифровые каналы связи. С учётом климата Якутии это очень удобный формат для местных жителей, которым они активно пользуются», — сказал он.
В прошлом году Водоканал вошел в пилотный проект по оценке цифровой зрелости среди предприятий жилищно-коммунального хозяйства. Предприятие одним из первых в России оценило уровень цифрового развития по более, чем 160 показателям. Системная работа, проведенная в рамках пилотного проекта, способствовала выявлению как сильных сторон, так и направлений, по которым требуется дальнейшее развитие
Результаты оценки и рекомендации позволили в короткие сроки провести ряд мероприятий и за один месяц улучшить часть показателей.
Кроме этого, итоги пилота были учтены для подготовки и утверждения долгосрочного плана («дорожной карты») по цифровому развитию Водоканала. Основной упор сделан на повышение результатов от внедрения ИТ-проектов и развитие кадров по цифровым компетенциям.

Пресс-служба АО «Водоканал»